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2010年云南大學滇池學院招聘簡章
發(fā)表時間:2010/3/30 12:00:57    瀏覽 8147

滇池學院憑借云南大學先進的辦學理念、雄厚的綜合實力和學院靈活的辦學機制,已經(jīng)形成經(jīng)、法、教育、文、理、工、管多學科協(xié)調(diào)發(fā)展,以培養(yǎng)高素質(zhì)應用型人才為主的普通本科院校。學院現(xiàn)有9個系,23個本科專業(yè),有在校學生10500人,分別來自全國26個省。已有五屆畢業(yè)生,共6500余人。

滇池學院優(yōu)美的校園、舒適的學習生活環(huán)境、完善的后勤安全保障體系、科學的教學組織管理,以及與教學相匹配的硬件設施。院本部占地面積241畝(新校區(qū)占地面積500畝),建筑面積15.7萬平方米,設備資產(chǎn)總值達4100萬元;建有較完善的實驗室、多媒體教室、語音室、公共計算機房等教學設施;體育文化設施完備,學生公寓等后勤服務設施功能齊全;學院圖書館現(xiàn)有藏書79余萬冊,訂有中英文期刊1108余種、中英文報紙145余種。學院專任教師以云南大學優(yōu)秀師資力量為主體,同時還面向其他高校聘請優(yōu)秀教師,匯集相關專業(yè)的知名學者、教授,形成一支專業(yè)水平高、教學質(zhì)量、年齡結(jié)構(gòu)合理的教師隊伍(其中具有副教授以上職稱的占65%,具有碩士、博士學位的占44%)。

辦學九年來,滇池學院始終堅持社會主義辦學方向,堅持培養(yǎng)“高素質(zhì)應用型人才”的目標不動搖,遵循“教學是中心、質(zhì)量是關鍵、隊伍是重點、特色是出路、創(chuàng)新是動力”的工作思路,努力構(gòu)建“董事會領導、院長負責、教授治學、民主管理”的現(xiàn)代大學管理制度,辦學規(guī)模不斷擴大,學科專業(yè)建設邁出了重要步伐,教學改革不斷深化,教學質(zhì)量逐年提高,師資隊伍建設穩(wěn)步推進,基礎設施不斷完善,黨建和思想政治工作不斷加強,教風、學風、院風建設取得明顯成效,人才培養(yǎng)成果顯著。學院畢業(yè)生考研錄取率連續(xù)五年名列全省獨立學院第一,超過許多二本院校,尤其是2009年,達到8.6%。學院歷來重視大學生課外科技實踐活動,成為云南省唯一參加全國大學生電子設計大賽、全國大學生數(shù)學建模競賽的獨立學院。2007年首次參加全國大學生電子設計大賽獲獎率名列全省高校第一,2009年獲獎率名列全省高校第二。2009年參加全國大學生數(shù)學建模競賽,獲國家二等獎,成為獲國家獎勵的全省八所高校之一。歷年來我院學生還在該賽事中共獲得省級一等獎5項、二等獎15項、三等獎55項。學院歷屆畢業(yè)生大學英語四、六級和計算機二級考試通過率名列全省獨立學院榜首,超過省內(nèi)公辦本科院校平均水平。在英語專業(yè)八級考試中,通過率超全國獨立學院平均水平近九個百分點。學院歷屆畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在95%以上。學院被全國300多所獨立學院推選為“中國獨立學院協(xié)作會”云南省唯一的常務理事單位,先后被有關部門、機構(gòu)和協(xié)會授予“社會滿意學校”、“民辦教育百強學!、“全國百佳特色學校”、“2008年全國最佳獨立學院”、“云南省依法治校示范學!薄ⅰ霸颇鲜∶褶k教育優(yōu)秀集體”等稱號。學院辦學經(jīng)驗被《中華人民共和國年鑒》、《中國教育年鑒》等收錄。在“2009回響中國騰訊網(wǎng)教育年度總評榜”評選活動中,學院被授予“2009年全國獨立學院綜合實力20強”榮譽稱號,位列全國第九位,是云南省唯一入選的獨立學院。

為適應學院快速發(fā)展的需要,2010年我院繼續(xù)面向社會公開招聘教職員工。現(xiàn)將事項公告如下:

一、招聘計劃

(一)系主任

1.應聘條件

具有教授職稱,在該學科領域具有較高的學術造詣,具有較強的行政管理能力,為人正派,辦事公道,65周歲以下,身體健康,能勝任教學管理、學生管理、行政管理工作。

2.聘用待遇:年薪不低于10萬元。

(二)學科帶頭人

1.應聘條件

具有教授職稱,在該學科領域具有較高的學術造詣,為人師表,62周歲以下,身體健康,能承擔本科教學工作,并指導青年教師開展教學和科研工作。

2.聘用待遇:待遇從優(yōu)。

(三)教師

應聘條件

1.遵紀守法,具有良好的品行,無違紀違法記錄。

2.具有碩士及以上學位,初始學歷為全日制四年本科畢業(yè),并取得相應學位。(社會體育專業(yè)與體育教育專業(yè)需具有學士及以上學位。)

3.2010年應屆畢業(yè)生年齡不超過35周歲(1975年7月1日以后出生);非應屆畢業(yè)生年齡不超過40周歲(1970年7月1日以后出生)。

4.具有正常履行職責的身體條件。

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。

6.具備崗位所需的其他條件。

(四)專職輔導員、管理人員、教輔人員

應聘條件

1.遵紀守法,具有良好的品行,無違紀違法記錄。

2.具有學士及以上學位。

3.2010年應屆畢業(yè)生年齡不超過35周歲(1975年7月1日以后出生);非應屆畢業(yè)生年齡不超過40周歲(1970年7月1日以后出生)。

4.具有正常履行職責的身體條件。

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。

6.具備崗位所需的其他條件。

以上人員一經(jīng)聘用,學院按有關政策辦理戶口、人事檔案(由云南省人才

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